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悄悄努力 驚艷眾人
2020年9月，我所接受重慶市某局委托，對重慶市某集團公司某同志開展任期經(jīng)濟責任審計。
我所依照《黨政主要領導和國有企業(yè)主要領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定》（2019年7月）及有關規(guī)定開展就地審計。9月17日，由我所資深注冊會計師向經(jīng)理帶領數(shù)名審計人員共同組成審計小組開始了審計現(xiàn)場工作。此次審計的主要內容包括但不限于某同志任職期間貫徹執(zhí)行黨和國家經(jīng)濟方針政策、決策部署情況；某同志任職期間企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、執(zhí)行和效果情況；某同志任職期間企業(yè)重大經(jīng)濟事項的決策、執(zhí)行和效果情況；某同志任職期間企業(yè)法人治理結構的建立、健全和運行情況，內部控制制度的制定和執(zhí)行情況等。審計對象涉某公司及其下屬10余家子公司，委托方要求在進場后42個工作日內完成審計工作并出具審計報告。
此次審計工作任務重、時間緊，為充分發(fā)揮團隊力量，調動每個人的積極性，項目負責人根據(jù)每位成員的特點，合理分配任務，強調此次項目的審計精神：一、審前強化業(yè)務學習，結合主管謝所長傳授的相關經(jīng)濟責任審計案例，針對此次審計政策性強、工作量大、牽扯部門多的實際，精密準備工作計劃。二、愛崗敬業(yè)，發(fā)揚“信以處事”的立信精神，勤奮工作。三、注重內部分工，強化整體協(xié)作。項目負責人組織各成員各司其職，相互默契配合，發(fā)揚“信以待人”的立信精神，不斷攻克各種“攔路虎”。四、加強溝通協(xié)調，優(yōu)化審計環(huán)境。堅守“信以守身”的立信精神，與被審計方加強獨立客觀的訪談溝通。
審計小組于2020年10月30日完成現(xiàn)場審計工作，后期等待著大家的更是扎實的統(tǒng)計、核實、撰寫報告工作。審計就是這樣，既能浪跡天涯，又能早九晚五，沒有困難的工作，只有勇敢的立信人，我們只需悄悄努力，然后驚艷眾人！
審計一部
楊茜茜
2020.11.11
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